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                                                                    来源:濠江彩票
                                                                    发稿时间:2020-05-24 03:12:16

                                                                    今年35岁的伊女士顺利“脱单”,4月15日,本是她与库先生领证的好日子,却被墨玉县民政局工作人员告知,2006年11月26日她已在户籍所在地伊犁霍城县六十四团与一名巴先生“结婚”,不能再申请登记了。

                                                                    建议以立法形式规定男性配偶陪产假制度

                                                                    此外,产妇压力增大。据统计,高龄产妇占我国孕产妇总数13.4%,且呈现不断上升趋势。伴随高龄孕产妇和辅助生殖技术受孕者的增加,产妇恢复期增长,且在孕育过程中,承受着生理和心理上的巨大双重压力,不少女性在孕期及产后会有不同程度的抑郁情绪,接近20%会发展为抑郁症。

                                                                    △当地时间5月20日发布的新冠肺炎每日疫情报告(图片来源:世卫组织)

                                                                    “面对这样的情况,男性配偶在新生儿孕育过程中的照顾和陪伴显得尤为重要。”熊思东称,目前男性配偶参与育儿方面还较为落后,许多人希望陪伴妻儿,却有心无“时”。

                                                                    4月22日,根据伊女士提供的信息,民警很快找到了巴某。面对“结婚证”的疑问,巴某、帕某的回答避重就轻,甚至将这一切归咎于妇女干部“错填”。而当民警拿出孩子的《出生医学证明》请他们解释时,二人见无法自圆其说,只能交待自己的违法行为。

                                                                    熊思东认为,育儿问题主要表现在三个方面:一是家庭育儿人力资源匮乏。伴随第一代独生子女进入婚育年龄,“421”、甚至“422”家庭模式呈现主流倾向,“倒金字塔”的家庭结构使得家庭背负沉重的养老压力,加之城乡、城际频繁流动的常态化,祖辈与父辈、孙辈异地生活,夫妻异地情况较多,加剧了育儿人力不足的矛盾。

                                                                    为落实陪产假制度,熊思东认为劳动监察部门应将陪产假权益保护纳入劳动保障监察内容;用人单位应采取劳动合同备案制度,按照法律规定增设专门合同内容,明确陪产假权益,并对执行陪产假作出具体安排。

                                                                    其次,家庭育儿压力增大。“全面两孩”政策实施后,孕育二孩的家庭,不仅要照顾孕妇和新生儿,还要兼顾大孩,家庭育儿压力倍增。

                                                                    熊思东建议,鼓励党政机关、事业单位带头实施男性配偶陪产假制度;对百分之百落实完成年度内男性配偶陪产假的企业尤其是中小企业,在税费减免、融资贷款等方面给予一定政策奖励。